People First

員工福利

我們落實嚴格的安全紀律，並致力提供友善、安全的工地環境，確保每位員工都能享有穩定安心的工作保障。

01 / Financial Security

一、實質保障與津貼

Insurance

除法定之勞工保險、全民健康保險與勞工退休金提撥外，全額負擔現場人員之高額工程團體意外險，擴大安全防護網。

Skill Bonus

鼓勵技術提升，針對具備特殊工程證照（如甲／乙級營造業安衛主管、特殊重機具操作、銲接等）提供常態性專業技術津貼。

Site Allowance

依據專案特性，如夜間施工、高架／高空作業、隧道地下開挖等特殊環境，核發專項職務津貼。

Activities

定期辦理國內外員工旅遊及家庭日活動，並提供專項補助，鼓勵員工攜眷參與。

Rewards

春酒、三節獎金／禮品、婚喪禮金、午餐補助，依公司營運狀況提撥。

Dormitory

針對跨縣市調派或外地打拼的工程人員，提供免費且管理完善的員工宿舍。宿舍內配備齊全的生活家電、空調與寢具備品，確保人員在下班後能擁有舒適、安心的休息空間，獲得充分的體力恢復。

02 / Site Welfare

落實日式 5S 管理精神與勞工照護，從休息空間、氣候防護到個人防護具與健康追蹤，建立每一位現場夥伴可以安心工作的標準。

於大型工地建置通風良好、具備遮陽與降溫設備之標準休息區，並維持現場盥洗設備之絕對整潔。

嚴格執行熱危害預防。夏季常態供應充足飲用水、電解質飲料與保冷設備；針對戶外高溫作業，彈性調整施工與休息時間。

定期配發符合國家安檢標準之安全帽、防護鞋、反光背心及雙掛勾全身式安全帶，損壞無條件即時替換。

針對現場作業人員，每年辦理勞工健康檢查及特殊危害作業健康檢查，持續追蹤人員健康狀況。